文/陳威敬

離婚時索要“工資”，合理嗎？司法實踐中，這一問題回應的是家務補償請求權(quán)。在全國政協(xié)委員黃綺看來，答案是肯定的，做家務不是天經(jīng)地義的。法律層面上，這一答案也毋庸置疑。但自相關(guān)條款制定的20多年時間，實踐中卻出現(xiàn)了操作困難的情況。

全國兩會期間，與家務補償制度有關(guān)的提案和建議引發(fā)熱議。2021年，在《民法典》新規(guī)的助持下，曾因其適用條件遭詬病的家務補償制度被“喚醒”。

但一年多的實踐以來，舉證難、補償金額低等問題仍不盡如人意。黃綺建議，應完善健全適用離婚經(jīng)濟補償制度，比如出臺相關(guān)的司法解釋，“離婚經(jīng)濟補償制度的立法目的能否實現(xiàn)、家務勞動價值究竟如何評價事關(guān)婦女權(quán)益保障，也關(guān)乎家庭的穩(wěn)定”。

全國政協(xié)委員韋震玲則進一步建議讓家庭主婦或家庭煮夫成合法職業(yè)，從而使家務“工資化”，進而也可以享受工齡累計及勞動社會保障等相關(guān)權(quán)利待遇。

在鼓勵生育的當下，家務勞動的價值無疑是無法回避的問題。作為在家的一方，應怎樣得到認可？觀念上的改變又該如何推進？

從“無償”到“有償”

傳統(tǒng)意義上，家務并不被視為一種“勞動”。在日常生活中，家務只是家庭生活中的一種分工，不屬于社會生產(chǎn)勞動。但事實上，家務勞動從法律層面被賦予經(jīng)濟價值早有年頭。

2001年出臺的《中華人民共和國婚姻法》第40條即規(guī)定：“夫妻書面約定婚姻關(guān)系存續(xù)期間所得的財產(chǎn)歸各自所有，一方因撫育子女、照料老人、協(xié)助另一方工作等付出較多義務的，離婚時有權(quán)向另一方請求補償，另一方應當予以補償?！?/p>

但此款規(guī)定僅局限適用于分別財產(chǎn)制。而這種財產(chǎn)制度，并不廣泛見于我國的“家情”，這也導致該條款最終罕有實際應用。

直到2021年《民法典》的正式施行，才打破了這一僵局，其第1088條規(guī)定，“夫妻一方因撫育子女、照顧老年人、協(xié)助另一方工作等負擔較多義務的，離婚時有權(quán)向另一方請求補償，另一方應當給予補償。”此后，離婚經(jīng)濟補償請求權(quán)的行使不再受財產(chǎn)制的限制，適用余地明顯加大。

2021年2月4日，北京法院網(wǎng)報道了北京房山審結(jié)的一起“離婚家務補償案件”。該案中，全職太太王某訴訟中稱，因承擔大部分家務，故提出要求家務補償。最終，法院判決其與丈夫陳某離婚；除了雙方平均分割共同財產(chǎn)10余萬元外，陳某還需給付王某家務補償款5萬元。

該案是《民法典》適用后，家務補償?shù)牡谝话福綐酥局覄談趧訌摹盁o償”到“有償”。首案無疑具有較大的示范案例意義?！叭毺x婚獲5萬家務補償”當時引發(fā)媒體廣泛討論。

一些網(wǎng)友認為，5萬元的補償金額過低，與女性對家庭的付出不匹配，尤其在北京地區(qū)，即使比起正常的家政人員收入也相去甚遠，“傷害性不大，侮辱性極強”；但在另一些人看來，一方在外賺錢、一方在家勞動，屬于正常的家庭分工，都是為家庭奉獻。

該案主審法官、副庭長馮淼回應表示，家務勞動可能形成的是無形的財產(chǎn)價值，比如說配偶另一方個人能力的提高，個人學歷的增長。

馮淼還表示，在《民法典》大框架下，金額的定量主要是由法官合理合情合法地行使自由裁量權(quán)。5萬元的經(jīng)濟補償主要是考慮到以下因素：雙方婚后共同生活的時間；女方在家務勞動中具體付出的情況；男方個人的經(jīng)濟收入；當?shù)匾话愕纳钏健?/p>

怎么補償？

顯然，若以家政人員的收入作為對比標準，該條款實際的適用中可能會出現(xiàn)別的問題，比如應得收入多于家庭總資產(chǎn)。在全國政協(xié)委員、上海外國語大學法學院副教授、上海市婦聯(lián)兼職副主席黃綺看來，家務勞動也不是純粹的雇傭關(guān)系，還有感情因素。

此次全國兩會上，黃綺提出了《關(guān)于完善健全適用離婚經(jīng)濟補償制度的建議》。

黃綺稱，通過法律裁判文書的檢索發(fā)現(xiàn)，司法實務中對離婚經(jīng)濟補償制度的適用仍然比較謹慎保守。判決支持補償請求權(quán)的案件數(shù)量不多，金額也不高。

中國新聞周刊以“家務補償”為關(guān)鍵詞檢索中國裁判文書網(wǎng)發(fā)現(xiàn)，在僅有的10例相關(guān)判決中，最終支持補償請求的僅1例，其他大多因證據(jù)不足被駁回。

黃綺向中國新聞周刊表示，其中存在三個層面的問題。首先是家務勞動的價值沒有得到足夠重視，社會觀念上對家務勞動價值的認可度并不高，認為為家人做家務是天經(jīng)地義的。

其次，家務勞動與共有財產(chǎn)制的關(guān)系有待厘清。法官在處理離婚經(jīng)濟補償請求時十分慎重，多采取析產(chǎn)時酌情照顧的方式，數(shù)額一般不高，“有的認為不應該得到經(jīng)濟補償，那么就不判”。

再者，家務勞動價值本身難以量化。家務勞動屬于家庭事務，外人很難知曉其中究竟誰的貢獻更大。此外，對一方因家庭整體利益考量而作出了對自己個人職業(yè)發(fā)展不利的選擇，在司法實務中一般不予考量。

資深家事律師，公益機構(gòu)北京市東城區(qū)源眾家庭與社區(qū)發(fā)展服務中心主任李瑩也認為，家務勞動是生活中的點點滴滴，不僅要證明自己做了家務，還要證明做得比對方多，“對于大多數(shù)結(jié)婚不是為了離婚的人來說，很難積極地去保留證據(jù)”。

這也導致實際的應用中，一般僅考慮家庭主婦/家庭主夫的訴請，“雙薪”家庭很難得到支持。李瑩說，其去年代理的十五六起離婚案，均屬“雙薪”家庭的情況，家務補償請求無一得到支持。而根據(jù)規(guī)定，僅有離婚時，才能適用家務補償請求權(quán)。

全國政協(xié)委員、廣西壯族自治區(qū)柳州市人民檢察院副檢察長韋震玲就此提出，建議讓家庭主婦或家庭煮夫成合法職業(yè)，推行特殊家庭特殊時期家庭全職服務工作職業(yè)化。讓家庭主婦、家庭主夫獲得相應的勞務補償，并享受工齡累計及勞動社會保障等相關(guān)權(quán)利待遇。

李瑩也認為，對于一些特殊的家庭情況，比如全職照顧無民事行為能力的子女、失能老人等，即使在雙方未離婚的情況下，也應準許提請家務補償。

黃綺也提出了相關(guān)的建議。首先，完善婦女權(quán)益保障的法律規(guī)定。在離婚經(jīng)濟補償因素的基礎(chǔ)上，還應將因此犧牲了自身的發(fā)展機遇作為考慮因素之一。“比如是不是為了照顧家庭而放棄了自己原來的事業(yè)，放棄了自己在事業(yè)上或者學業(yè)上能夠更進一步的可能性，或者另一方是否得到更多事業(yè)上的前進的余地，財產(chǎn)積累的可能。”

此外，應該增加“夫妻財產(chǎn)知情權(quán)”條款，讓夫妻之間持夫妻關(guān)系有效證明查詢對方財產(chǎn)成為可能。

其次，應出臺指導意見統(tǒng)一適法?；鶎臃ㄔ河小斑m用難、不適用”的現(xiàn)象，建議最高院開展綜合研究，明確判決情況下離婚經(jīng)濟補償應考慮的因素。黃綺舉例說，比如《民法典》里適用“離婚”的情形，其評判“感情破裂”的原則，也是在司法實踐中逐漸形成的。

最后是優(yōu)化程序性、制度化規(guī)定。建議離婚訴訟中法院應向當事人釋明補償請求權(quán)。因經(jīng)濟補償請求權(quán)需當事人一方主動提起，法院不得主動適用；且經(jīng)濟補償請求權(quán)只能在離婚時提起，離婚后不能單獨提起。同時，建議法院在審理離婚案件時，預留家務補償份額，再進行共有財產(chǎn)的分割，避免執(zhí)行困難和重復訴訟。

認可來自判例

一直以來，圍繞著該話題的爭議點實際上在于，家務勞動是否有價值，又該如何體現(xiàn)？

黃綺說，受“男主外、女主內(nèi)”的傳統(tǒng)觀念以及男女兩性固有的生理差異的影響，現(xiàn)實生活中女性更容易成為家務勞動的主要承擔者。但傳統(tǒng)觀念中將家務勞動視為對家庭成員的愛與情感的具體表現(xiàn)。因此，社會觀念上對家務勞動價值的認可度并不高。

根據(jù)國家統(tǒng)計局發(fā)布的《2018年全國時間利用調(diào)查公報》，我國男性家務勞動時間對比女性占比不到30%。

“在我們以往接觸的案子中，家務補償很少被提出，甚至當事人自己可能都沒有意識到”，在李瑩看來，《民法典》對于家務補償制度的“解綁”，以及首案的釋法，無疑從法律的角度認可了家務勞動的客觀價值。

李瑩說，社會上一些觀念仍認為從事家務的一方是從屬性質(zhì)的，沒有真正認識到家務也是一份工作，在有些國家是作為一份職業(yè)來看待的。

在黃綺看來，家務勞動同樣有社會功能。如果一方不把家庭打理得好一些，那么在外的一方也會受很大影響。但到了離婚的時候，在家的一方轉(zhuǎn)變?yōu)樯鐣毩⑸鏁r更為弱勢。這也是盡管已經(jīng)分割了共有財產(chǎn)，仍需要提出補償?shù)膽兄狻?/p>

近期，通過判決補償金額較高的一起是今年1月份由廈門某法院披露的再婚夫妻離婚案，金額達到了20萬元。據(jù)法院披露，60多歲的老陳早年喪偶，第一任妻子因病去世，留下6個未成年的孩子。1987年老陳與阿紅再婚，組成新家庭?；楹?，老陳與阿紅又生了兩個兒子。

婚后很長時間，老陳主要在省外做生意，阿紅在老家，雙方聚少離多，直到1998年，他在廈門買了第一套房，才把阿紅接到廈門生活，但他和阿紅的感情變淡了。如今兩人都有離婚的念頭，但是因財產(chǎn)分割的問題激化矛盾，無法調(diào)解。

阿紅認為自己承擔起照顧孩子和老人、操持家務的重任，在30多年的婚姻中盡心盡力。男方對千萬家產(chǎn)分割意見不大，對家務補償金卻強烈反對。

最終，法院酌情認定老陳還應向阿紅支付家務勞動補償金20萬元。

另據(jù)北京日報報道，林先生與譚女士2010年結(jié)婚，婚后不久，2011年林先生便考研讀博，直到2016年博士畢業(yè)。2020年，林先生向法院起訴離婚。譚女士同意離婚，但她提出，林先生在考研讀博的5年時間里，自己用婚前積蓄及工資養(yǎng)育女兒、負擔家庭日常開支，并承擔家庭衣食住行等所有家務勞動，故譚女士提出了家務勞動補償10萬元的要求，并獲支持。

從已公開的判例和相關(guān)報道來看，最終補償?shù)臄?shù)額差別較大，6位數(shù)以上的不常見。也有一些判例引發(fā)爭議，去年，浙江臺州某地審結(jié)的家務補償首案，結(jié)婚3年的全職媽媽要求家務補償19萬，最終僅獲支持1.5萬元。

“實際上這種意識上的認可和肯定更多的其實來自于司法的判例”，黃綺說，法律在司法實踐當中被運用了，就會在社會上逐漸被認可和重視。

李瑩也認為，應有一定的強制性的法律政策去進行歸置，“不能指望著一方的良心發(fā)現(xiàn)”。她表示，盡管全職主婦更常見，但實踐中，也有全職丈夫訴請補償獲支持。但在一些觀念下，社會包括其自身對“全職丈夫”仍持有一些偏見，這也使得一些男性難以接受這樣的身份甚至主動放棄相關(guān)的權(quán)利。

李瑩介紹，在《中華人民共和國婦女權(quán)益保障法（修訂草案）》征求意見時，她也曾提出包括男性育兒假等問題，希望能推動男女共同承擔家庭責任。

“家務勞動價值關(guān)于家庭的穩(wěn)定，在鼓勵二胎、三胎的當下，這一問題尤其應得到重視”，李瑩說。