小企業(yè)占市場90%以上。為了考慮成本，這些企業(yè)大多不會招聘專業(yè)的優(yōu)化人員，而是選擇網(wǎng)絡(luò)公司進行復(fù)制和優(yōu)化管理。網(wǎng)絡(luò)公司的盈利模式是基于關(guān)鍵詞排名的。設(shè)置一個關(guān)鍵字優(yōu)化主頁需要付出多的錢。作為企業(yè)的老大，選擇索引多的關(guān)鍵詞一定是關(guān)鍵，所以對于企業(yè)主來說，SEO主要是優(yōu)化關(guān)鍵詞排名。

SEO的目的，用通俗的話說，就是盡可能的獲得關(guān)鍵詞排名，給企業(yè)網(wǎng)站帶來大量流星，從而達到提高銷售和品牌推廣的目的。但這個階段可以說是很長的，新站上線往往需要經(jīng)過一到兩個月的考核期，半年以上才能普遍出現(xiàn)長尾關(guān)鍵詞排名，而企業(yè)老總往往沒有耐心等待，造成SEOER的流動性很大，在短短的三個月內(nèi)，似乎只有這樣成就是主要的關(guān)鍵詞排名。

距離國內(nèi)SEO行業(yè)的巔峰只有10年左右的時間。幾年前是SEO行業(yè)的高峰。大批員工加入了這一行列。然而，百度在隨后幾年的幾次重大變革卻造成了無數(shù)人的損失。大多數(shù)加入這個行業(yè)的人都是半途而廢的僧侶。他們自己創(chuàng)業(yè)靠的是一些零散的網(wǎng)上自學(xué)或?qū)焸魇诘慕?jīng)驗優(yōu)化之路，早期的人一般認為SEO是發(fā)外鏈和文章的更新，所以這種優(yōu)化可以讓網(wǎng)站有一個長遠的發(fā)展，可以把幾個主要關(guān)鍵詞保持在前的位置很不錯。

我們在企業(yè)做SEO，往往需要看老板的臉色，老板往往是小白，不可能看到你每天的數(shù)據(jù)報告和流量分析，他們不會在意這些，老板的要求是利潤和業(yè)績，所以直觀的就是要注意關(guān)鍵詞的排名，為了讓老板滿意，我們只能盡較大努力滿足條件，即使主頁上的主關(guān)鍵字做了，也還是要在這些主關(guān)鍵字上花費大量精力，防止這些關(guān)鍵字掉下來，更何況，一些貪心的老板，總想想辦法把自己所有的行業(yè)產(chǎn)品和關(guān)鍵詞堆積在一個網(wǎng)站上，這些不相關(guān)的產(chǎn)品堆積在一起，百度無法判斷網(wǎng)站和行業(yè)的類型，怎么能做到關(guān)鍵字排名呢?

SEO不能只關(guān)注幾個核心關(guān)鍵詞排名，不能對這些關(guān)鍵詞排名進行優(yōu)化就萬事大吉，百度算法—調(diào)整就可能一夜之間恢復(fù)解放，只有多做長尾關(guān)鍵詞，才能避免算法調(diào)整導(dǎo)致排名下降的損失，才能保證流量的穩(wěn)定性。