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「吉林楊軍情感咨詢直播」吉林楊君情感主播資料

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吉林省實(shí)驗(yàn)中學(xué)的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)

時(shí)間校長書記1948-1950靳云漢靳云漢1952-1952陳堅(jiān)陳堅(jiān)1953-1956郭恒權(quán)郭恒權(quán)1957-1959袁克昌袁克昌1960-1961袁克昌王學(xué)毅1962王銳符王學(xué)毅1963-1966王銳符王銳符1979.-1981.7張泉張泉1981.8-1986.5胡潤民張文啟1986.5-1989.10李杰陳偉1989.10-1992.2李杰于志凱1992.2-1995.5李杰陳偉1995.3-2002.12陳偉龔玲2002.12-2010.6龔玲潘永興2010.6-2011.2潘永興潘永興2011.3-2014.9潘永興楊軍2014.9--至今王昊燕春波參考資料:

中華的楊軍老師和東奧的王亭喜老師,哪位講注冊稅務(wù)師稅法(二)課程講得好些?

王亭喜老師是經(jīng)濟(jì)學(xué)博士,金融理財(cái)師,中國稅務(wù)籌劃研究會(huì)理事,國際金融理財(cái)標(biāo)準(zhǔn)委員會(huì)(中國)私人銀行家CPB課程資深講師,多家銀行、大型集團(tuán)、咨詢公司特聘稅務(wù)專家。從事注冊會(huì)計(jì)師考試、稅務(wù)師考試課程輔導(dǎo)工作多年,對考試規(guī)律把握十分精準(zhǔn)。

授課特點(diǎn):

授課邏輯嚴(yán)密、深入淺出、詼諧幽默。擅長將晦澀難懂的知識(shí)點(diǎn)結(jié)合時(shí)下熱點(diǎn),將舉例素材貼合流行元素,在玩笑中剖析理論知識(shí),使學(xué)員輕松學(xué)習(xí),愛上學(xué)習(xí)。常能親自編纂經(jīng)典母題,起到舉一反三效果。

大家可以試聽老師的課之后,再進(jìn)行選擇。

稅務(wù)師學(xué)習(xí)資料

大學(xué)生和家庭感情變化調(diào)查報(bào)告可以問哪些問題

大學(xué)生與家庭感情變化情況調(diào)查報(bào)告 摘要:本次調(diào)研是為了了解大學(xué)生與家庭感情的狀況而展開,同時(shí)也希望能探討其 原因。小組對10所大學(xué)的同學(xué)展開了調(diào)查,得出了當(dāng)今大學(xué)生對于家庭關(guān)系的疏離的結(jié)論。最后,通過分析,小組得出了三個(gè)原因。 前言 如果這個(gè)世界上只有一種永恒不變的愛,那就是父母對子女的愛。親情是人生最珍貴的寶藏。尤其是對于離開家庭離開父母獨(dú)自生活的在校大學(xué)生而言,他們對于親情對于家庭的會(huì)有更加深刻的理解與體會(huì)。而在進(jìn)入大學(xué)之后,大學(xué)生與家庭的情感關(guān)系也會(huì)或多或少發(fā)生一些改變。那么這一關(guān)系有怎樣的變化呢?而這種變化后面有隱藏著怎樣的影響因素呢? 為了了解大學(xué)生和家人溝通是否合理充分,對于家人的情感依賴的程度有多高,家人的對于孩子的情感傾述的反饋又如何,這對于他們在現(xiàn)實(shí)中解決問題是否有利等等一系列問題,希望通過調(diào)查分析得出結(jié)論,營造有利于大學(xué)生個(gè)體成長的良好環(huán)境,以促進(jìn)大學(xué)生的心理健康,當(dāng)其面臨壓力或各種應(yīng)激事件時(shí)能更多的采取積極的應(yīng)對方式以減輕個(gè)體的負(fù)面情緒和負(fù)面影響。 調(diào)研與過程 調(diào)查方式 這次調(diào)查采用問卷(見附件1和附件2),通過郵件發(fā)送的方式隨機(jī)抽取了500名在校大學(xué)生,并收到了294份回復(fù)。這些回復(fù)分別來自復(fù)旦大學(xué)、清華大學(xué)、北京大學(xué)、浙江大學(xué)、中南大學(xué)、吉林大學(xué)、北京郵電大學(xué)、四川大學(xué)、西南財(cái)經(jīng)大學(xué)、福建師范大學(xué)、華東理工大學(xué)、新疆石河子大學(xué)等學(xué)校。 因?yàn)槭潜拘〗M成員親自跟蹤調(diào)查,同時(shí)資料來源于不同層次、不同地區(qū)的大學(xué),所以能夠比較好地反映整體情況。問卷的變量主要包括三個(gè)。一、大學(xué)生的家庭信息。二、大學(xué)生與父母的溝通狀況。三、大學(xué)生的家庭觀和感知。問卷共有18個(gè)問題,通過認(rèn)真審核和整理資料后,借助了計(jì)算機(jī)準(zhǔn)確得出了調(diào)查結(jié)果。 小組分工 本調(diào)查小組由四位同學(xué)組成。分別是楊軍(10300270023,法學(xué)類)、李雪吟(10300270085,法學(xué)類)、唐玉梅(10300170166,國際政治類)、陳思婧(10300130117,新聞傳播類)。 本次調(diào)查是由本小組的四位同學(xué)共同分工合作完成的,包括主題的選擇,方案的設(shè)計(jì),問卷的制定,問卷調(diào)查,數(shù)據(jù)分析,報(bào)告寫作。其中,問卷設(shè)計(jì)由四人一起完成。問卷發(fā)放采取分工負(fù)責(zé)的方式。其中,主體選擇是小組成員在陳金華老師的指導(dǎo)下確定。楊軍同學(xué)負(fù)責(zé)了清華大學(xué)、華東理工大學(xué)、西南財(cái)經(jīng)大學(xué)、四川大學(xué)的問卷發(fā)放;唐玉梅同學(xué)負(fù)責(zé)了北京郵電大學(xué)、吉林大學(xué)、中南大學(xué)的問卷發(fā)放;陳思婧同學(xué)負(fù)責(zé)了福建師范大學(xué)的問卷發(fā)放。在問卷收回之后,楊軍同學(xué)負(fù)責(zé)了數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作,李雪吟同學(xué)負(fù)責(zé)了數(shù)據(jù)分析工作。在調(diào)查報(bào)告中,陳思婧、唐玉梅兩位同學(xué)負(fù)責(zé)了背景、目的敘述工作。李雪吟同學(xué)負(fù)責(zé)了主體寫作工作即結(jié)果分析。楊軍同學(xué)負(fù)責(zé)了數(shù)據(jù)制圖工作。

結(jié)果與討論 數(shù)據(jù)分布 (見附件2) 結(jié)果總結(jié)分析 首先,數(shù)據(jù)表明當(dāng)前多數(shù)大學(xué)生依然看重于家人的關(guān)系,把與家人的聯(lián)系看作一種必要。我們從下面幾個(gè)方面做了調(diào)查。 從聯(lián)系頻率來看,在我們所調(diào)查的大學(xué)生中,51.57%的人每周和父母聯(lián)系一次,36.61%的人每一兩天和父母聯(lián)系一次,8.66%的人每兩周和父母聯(lián)系一次,2.76%的人每月和父母聯(lián)系一次,只有0.39%的人和父母的聯(lián)系周期比一月更長。每一兩天和每周與父母聯(lián)系的人占總?cè)藬?shù)的88·18%,占絕大多數(shù)。因此,大學(xué)生和家人的聯(lián)系頻率還是比較高的。 從對與家人聯(lián)系的態(tài)度來看,在家人打電話詢問其情況時(shí),65.64%的大學(xué)生感覺高興,31.66%的大學(xué)生感覺一般,1.54%的大學(xué)生感覺反感,1.16%的大學(xué)生感覺其他。因此,大多數(shù)大學(xué)生(65.64%)是喜歡與家人聯(lián)系的,絕大部分大學(xué)生(97·3%)并不反感與家人的聯(lián)系。 從就業(yè)選擇看,61.34%選擇就業(yè)時(shí)會(huì)考慮離家的距離,38.66%選擇就業(yè)時(shí)不會(huì)考慮離家的距離。 然而,從另一些數(shù)據(jù)我們可以看出大學(xué)生與家庭關(guān)系中的一些問題。 從大學(xué)生與家人聯(lián)系的動(dòng)機(jī)來看,22.79%的學(xué)生與父母聯(lián)系的是出于思念,17.35%是為了傾訴,50.00%是為了不讓家長擔(dān)心,1.70%是出于家長的要求,8.16%是出于其他原因。因?yàn)樗寄詈蛢A訴而與家人聯(lián)系的人僅占40·14%,而占一半的人是出于不讓家長擔(dān)心的目的。 從這些地方我們可以得出以下特征: ①多數(shù)大學(xué)生并不把家人看作適合傾訴、有利于幫助自己解決自身煩惱的對象; ②由于思念而進(jìn)行聯(lián)系的比例較低可以看出一些大學(xué)生與家庭在情感上有一定的疏離。 從大學(xué)生與父母的聯(lián)系過程來看,44.03%的情況是父母主動(dòng)占多數(shù),54.32%的情況是學(xué)生主動(dòng)占多數(shù),1.65%的情況是差不多。對這個(gè)問題在問卷中我們并未進(jìn)行進(jìn)一步的原因探究,但我們認(rèn)為44.03%的父母主動(dòng)占多數(shù)的情況中應(yīng)該有一部分是因?yàn)樽优图胰嗽谇楦猩系母糸u,或者是由于子女不善于或不敢于表達(dá)自己的情感。 綜合一、二兩點(diǎn)我們可以看出,在當(dāng)代大學(xué)生的觀念中,他們認(rèn)為自己與家人的聯(lián)系占有重要地位,但是其中仍然存在著一些問題。總的說來即大學(xué)生與家人的情感聯(lián)系有疏離的狀況。 針對上面的問題,我們將就接下來的幾組數(shù)據(jù)分析其可能的原因,以及這些原因與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展趨勢之間的關(guān)系。 大學(xué)生的獨(dú)立能力與意識(shí) 接受調(diào)查的大學(xué)生中,66.67%認(rèn)為父母因工作而顧不上自己對家庭關(guān)系沒有影響,13.51%認(rèn)為這樣會(huì)使家庭關(guān)系疏遠(yuǎn)化,19.82%則認(rèn)為這會(huì)使交流顯得更為彌足珍貴。 在接受調(diào)查的大學(xué)生中,44.94%曾經(jīng)外出求學(xué),55.06%未曾外出求學(xué)過。 對于外出求學(xué)是否為影響與家人的關(guān)系問題,46.09%的學(xué)生認(rèn)為使感情更深厚,5.76%的學(xué)生認(rèn)為使感情更疏遠(yuǎn),48.15%的學(xué)生沒有影響。 從上述三個(gè)問題可以看出,近半數(shù)的大學(xué)生曾經(jīng)外出求學(xué)過,對于父母因工作而造成的忽略、外出求學(xué)所造成的與家人的距離等絕大多數(shù)人不認(rèn)為會(huì)造成不好的影響。隨著社會(huì)的發(fā)展,學(xué)生的獨(dú)立能力和獨(dú)立意識(shí)增強(qiáng)(而大學(xué)生身處異地的狀況又更要求他們的獨(dú)立能力和意識(shí)的增強(qiáng)),這是造成上述情況的重要原因。子女的獨(dú)立意識(shí)和獨(dú)立能力可以使因?yàn)?/p>

日趨增多的如父母因工作而顧不上自己、外出求學(xué)等狀況而造成子女孤單的情況減少。但同時(shí),由于獨(dú)立能力和意識(shí)的增強(qiáng),子女對家庭在情感上的依賴性也降低,這是造成家庭情感疏離的原因之一。 與之對應(yīng)的是傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)社會(huì)中,由于生產(chǎn)力水平的限制和農(nóng)業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn),個(gè)人力量極其有限,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)多以家庭為單位,因此,人們與家庭的經(jīng)濟(jì)聯(lián)系十分密切。由于個(gè)人資源的有限,遇到問題時(shí)往往尋求家庭的解決。因此,傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)社會(huì)的家庭情感也隨之增強(qiáng)。大學(xué)生獨(dú)立能力和意識(shí)的增強(qiáng)造成家庭情感的疏離是同樣的道理。 職業(yè)結(jié)構(gòu)的變遷 我們對調(diào)查問卷中的47份進(jìn)行了具體的統(tǒng)計(jì),在47位同學(xué)中: 15位同學(xué)的父母是農(nóng)民,15位同學(xué)中,有10位經(jīng)常參與家庭勞動(dòng),5位偶爾參與。 15位同學(xué)的父母是工薪階層,其中8位同學(xué)經(jīng)常和父母討論他們的工作,6位偶爾為之,1位從沒有過。9位同學(xué)的父母是個(gè)體工商業(yè)者,其中1位同學(xué)經(jīng)常和父母討論他們的工作甚至參與,5位偶爾為之,兩位從不參與。5位同學(xué)的父母是工商業(yè)者,其中2位同學(xué)偶爾和父母討論他們的工作甚至參與,三位從未有過。3位同學(xué)的父母是公務(wù)員,三位同學(xué)都偶爾和父母討論他們的工作甚至參與。 根據(jù)我們的調(diào)查,92.75%的學(xué)生認(rèn)為與父母討論甚至參與其工作有利于家庭關(guān)系,7.25%則認(rèn)為不利。而由于父母所從事職業(yè)的不同,子女與父母討論甚至參與其工作的機(jī)會(huì)也有所不同。從我們的調(diào)查數(shù)據(jù)看來,農(nóng)民和工薪階層的子女與父母討論甚至參與其工作的機(jī)會(huì)較多,而個(gè)體工商業(yè)者、工商業(yè)者的子女與父母討論甚至參與其工作的機(jī)會(huì)則較少。 學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)的加重 在參加調(diào)查的同學(xué)中,35.65%在幼兒園和小學(xué)時(shí)期有參加過課外輔導(dǎo)班或請過家教,64.35%沒有過這樣的經(jīng)歷。 在參加過課外輔導(dǎo)班或請過家教的同學(xué)中,57.94%是由于自己感興趣,42.06%是由于家長要求。 在由于家長要求而參加課外輔導(dǎo)班或請家教的同學(xué)中,43.68%有過因此而不開心的情況,56.32%沒有因此而不開心過。 從上面的數(shù)據(jù)可以看出,雖然在幼兒園和小學(xué)時(shí)期參加過課外輔導(dǎo)班或請過家教的人、因?yàn)榧议L要求而參加課外輔導(dǎo)班或請家教的人以及因?yàn)榧议L要求而參加課外輔導(dǎo)班或請家教導(dǎo)致不開心的人在總?cè)藬?shù)中都不占多數(shù),但都占有相當(dāng)?shù)谋壤?。因此,因?yàn)楦改敢笳埣医袒騾⒓诱n外輔導(dǎo)班而使得子女不開心的情況對家庭關(guān)系應(yīng)當(dāng)是具有一定影響的。而這些在潛移默化中隊(duì)大學(xué)生的成長都產(chǎn)生了影響。 在16位小學(xué)或幼兒園時(shí)期請過家教或參加過輔導(dǎo)班的同學(xué)中,8位家庭富裕,6位家庭小康,兩位家庭貧困(考慮到地區(qū)物價(jià)差異等,以受調(diào)查者自身感覺為準(zhǔn))。從中我們可以推斷一般情況下請家教或參加課外輔導(dǎo)班的孩子的家庭應(yīng)當(dāng)是比較富裕的。 我們認(rèn)為學(xué)習(xí)負(fù)擔(dān)的加重(以此處小學(xué)和幼兒園時(shí)期的課外輔導(dǎo)班和家教為例)的根本原因是社會(huì)競爭的激烈化。由于激烈的社會(huì)競爭,家長們往往不得不從小增強(qiáng)孩子的競爭能力和意識(shí),家庭經(jīng)濟(jì)條件更好的家庭家長往往更有這樣的條件和意識(shí)(如上面所顯示的),而承擔(dān)了更多壓力的子女可能和家庭產(chǎn)生一定的矛盾。 結(jié)論和思考 綜合我們之前的調(diào)查,我們可以進(jìn)行這樣的總結(jié):當(dāng)代大學(xué)生依然把家庭看成一種必要,但大學(xué)生與家庭的關(guān)系的確存在發(fā)生了一些變化,具體在這里來說就是大學(xué)生與家庭之間感情的疏離。本次調(diào)查的目的在于探究大學(xué)生與家庭關(guān)系的這樣的變化與社會(huì)發(fā)展趨勢之間的關(guān)系。我們此處所調(diào)查的大學(xué)生與家庭關(guān)系疏離的原因之中的大學(xué)生獨(dú)立意識(shí)和能力

中國有多少人叫楊軍

二字姓名的楊姓是一個(gè)大姓,據(jù)說有4000多萬人,在起名里,占了至少二十分之一,也就是說,可以說,叫楊軍的,至少會(huì)有30萬人。

叫三字名的人,占三分之二,也就是說,是個(gè)非常通用的名字,大約有1300萬,軍呢,是個(gè)男性的男,可以考慮有600萬,

軍呢

楊軍啟予國學(xué)有學(xué)費(fèi)嗎

有學(xué)費(fèi),五位數(shù)。

《國學(xué)教育》是一本由張成寫的圖書,一般來說,國學(xué)主要是指以中國古典典籍為載體,表達(dá)中華民族傳統(tǒng)社會(huì)價(jià)值觀和道德倫理觀的學(xué)術(shù)體系。國學(xué)既然是中國傳統(tǒng)文化與學(xué)術(shù),那么無疑也包括了醫(yī)學(xué)、戲劇、書畫、星相、數(shù)術(shù)等等,這些當(dāng)然是屬于國學(xué)范疇,但也可以說是國學(xué)的外延了。于今而言,則正是對傳統(tǒng)文化在今日中國乃至世界多元文化中的重新定位。

國學(xué)是中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的核心價(jià)值體系,是數(shù)千年來中國人思維方式、行為方式、生活方式的高度總結(jié),傾浸著每個(gè)中華兒女的血液和靈魂。中華民族因?yàn)樽约翰┐缶畹奈幕胬m(xù),而驕傲,而偉大! [2] 為深入學(xué)習(xí)和貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,堅(jiān)持“以人為本”,繼承和發(fā)揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,積極建構(gòu)社會(huì)主義和諧社會(huì)價(jià)值體系,正本清源、揚(yáng)清激濁、革故鼎新,傳承中華美德,增強(qiáng)民族文化認(rèn)同,樹立民族文化自信,維護(hù)國家文化安全,打造中華民族精神家園,塑造國家和民族軟實(shí)力,積極應(yīng)對全球化競爭與挑戰(zhàn)。 在繼承國學(xué)人文價(jià)值的基礎(chǔ)上,積極提升國民人文素養(yǎng)和創(chuàng)新能力,切實(shí)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,全面提升全國企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、集約創(chuàng)新、知識(shí)創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、市場創(chuàng)新、服務(wù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新,夯實(shí)發(fā)展質(zhì)量,增強(qiáng)公民與社會(huì)責(zé)任意識(shí),培育中國自主創(chuàng)新與核心競爭能力,推動(dòng)從“中國制造”到“中國創(chuàng)造”的家戰(zhàn)略,塑造國家軟實(shí)力,使得中國企業(yè)從小到大,從大到強(qiáng),從低端產(chǎn)業(yè)向高端產(chǎn)業(yè)積極轉(zhuǎn)型,形成以出口導(dǎo)向?yàn)橹飨驀鴥?nèi)外兩個(gè)市場全面拓展的新格局,使得中國企業(yè)能夠普遍實(shí)現(xiàn)科學(xué)可持續(xù)發(fā)展。

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